鹽城市婦幼保健院召開2024年第一季度

醫(yī)院質(zhì)量與安全管理聯(lián)席會(huì)議

4月30日下午，我院召開2024年第一季度醫(yī)院質(zhì)量與安全管理聯(lián)席會(huì)議。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員，中層干部及護(hù)士長(zhǎng)參加此次會(huì)議，會(huì)議由院黨委副書記、副院長(zhǎng)李文會(huì)主持。

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會(huì)上，運(yùn)營(yíng)管理科通報(bào)了醫(yī)院2024年第一季度部分運(yùn)營(yíng)情況，詳細(xì)介紹了2023年國(guó)家婦幼保健機(jī)構(gòu)績(jī)效考核指標(biāo)情況，并指出了存在的問(wèn)題；醫(yī)務(wù)科反饋了一季度出院病歷歸檔和病案首頁(yè)質(zhì)控情況，對(duì)各科室出院病人前十位病種進(jìn)行分析，并對(duì)各科室新增加的醫(yī)療技術(shù)目錄進(jìn)行了審核，為相關(guān)科室亞?？苾?nèi)涵建設(shè)和醫(yī)療技術(shù)發(fā)展方向提供了建議；設(shè)備科從大型設(shè)備經(jīng)濟(jì)效益分析的意義、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)結(jié)果等方面對(duì)我院部分大型設(shè)備進(jìn)行了效益分析，推動(dòng)各相關(guān)科室進(jìn)一步加強(qiáng)大型設(shè)備自身管理能力；醫(yī)院感染管理科反饋了第一季度院感監(jiān)測(cè)、院感質(zhì)控等情況，并介紹了“感術(shù)”行動(dòng)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案。

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隨后，黨委書記朱向軍對(duì)《獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配方案2024版》中的績(jī)效測(cè)算體系中的具體指標(biāo)、測(cè)算方法及質(zhì)量考核體系等進(jìn)行了講解，并要求科主任、護(hù)士長(zhǎng)要強(qiáng)化對(duì)績(jī)效考核管理的認(rèn)識(shí)，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)管理精細(xì)化，補(bǔ)齊績(jī)效管理短板，促進(jìn)醫(yī)院健康、可持續(xù)發(fā)展。

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最后，黨委副書記、副院長(zhǎng)李文會(huì)在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)，醫(yī)院要重視醫(yī)療質(zhì)量與安全工作，加強(qiáng)核心制度學(xué)習(xí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，要制定切實(shí)可行的整改措施，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。他指出，醫(yī)院的發(fā)展離不開每一位干部職工的努力，科室負(fù)責(zé)人要充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性，實(shí)現(xiàn)科室的良性運(yùn)轉(zhuǎn)，從而推動(dòng)醫(yī)院的高質(zhì)量發(fā)展。

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